一、

招聘職位       策劃經理 

工作職責：

任職要求：

二、

招聘職位     置業顧問 

招聘人數     10

招聘時間     長期 

崗位職責：

      1、熟記銷講和答客問的內容，積極演練，充分了解和熟悉本項目的產品； 

      2、遵守各項管理制度，遵守案場操作流程； 

      3、熱情專業的接待售樓中心來訪客戶，及時梳理意向客戶對應主動營銷，促進成交率； 

      4、負責開發客戶資源，提供良好客戶跟蹤服務，維護客戶關系，對累積潛在客戶進行隨時跟蹤回訪； 

      5、認真負責的催繳客戶余款，保證資金回籠； 

      6、按照項目經理業績分配，完成個人銷售任務； 

      7、具有主動服務意識、保持良好的禮儀規范、與客戶保持良好的關系，做好售后服務； 

      8、對周邊市場及項目定期進行調研，及時掌握競爭個案動態，為公司創造新資源； 

      9、認真參加公司組織的培訓，提高自己的專業能力。 

任職資格： 

      1、形象好、氣質佳，本科或以上學歷，年齡24—30歲，男女不限、專業不限，有2年以上同崗位工作經驗； 

      2、熱愛銷售，勤奮好學有目標，具有一定抗壓能力； 

      3、性格外向，勇于接受挑戰高薪，有上進心，具有團隊精神； 

      4、具有較強的溝通表達能力、人際交往能力、協調能力及良好的客戶服務意識。

三、

招聘職位 銷售主管

招聘人數 2

招聘時間 長期

崗位職責：

      1、負責帶領銷售團隊，完成公司下達的銷售任務；

      2、負責制定階段性銷售計劃，組織實施銷售計劃，并完成銷售任務；

      3、協助銷售總監對銷售人員的日常管理，制定案場銷售制度和標準；

      4、培訓銷售人員，并營造案場工作氛圍。

任職要求：

      1、大專學歷以上，市場營銷及房地產相關專業優先；

      2、房地產4年及以上銷售工作經驗，其中一年以上管理經驗；

      3、熟悉成都本地市場，并了解相關政策、法規；

      4、較強的抗壓能力及執行力，良好的溝通能力及管理能力；

      5、女士身高160以上，男士身高170以上。